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班主任建设

以“仁”为本 遵“规”管理
发布时间:2015-05-07 11:38:00  来源:   

摘要:“仁”是孔子思想体系的核心价值观,就是“爱人”,即对人尊重和有同情心。在班级管理中我们要尊重学生,并教会学生尊重他人,互相尊重是建立现代新型师生关系的基础。“规”就是规律,管理学生不能感情用事,要遵循教育规律,做到因材施教,这是素质教育的基本要求。班级管理要树立正确的管理思想;正人先正己,班主任要在各个方面为学生做出表率;沟通创造价值,努力为学生搭建各种交流平台。

关键字:正确的管理思想    正人先正己    沟通创造价值

正文:“仁”是孔子思想体系的核心价值观,就是“爱人”,即对人尊重和有同情心。在班级管理中我们要尊重学生,并教会学生尊重他人,互相尊重是建立现代新型师生关系的基础。“规”就是规律,管理学生不能感情用事,要遵循教育规律,做到因材施教,这是素质教育的基本要求。我带班主任多年,在班级管理中积累了一点经验,其中有三点深刻的体会,在这里跟大家交流、分享。

一、班级管理要树立正确的管理思想。

《易经》中的《师》卦给了我很好的启示:作为一个班级的统帅,班主任首先要树立威望。当然,这种威望不是靠脾气暴躁,震慑学生来获取的,我们要跟学生讲民主和平等,“己所不欲勿施于人”要求学生做到的,班主任必须先做好,通过身体力行最终让学生“敬畏”自己,而不是“畏敬”自己。

其次,班级纪律要严明,失律等于失败,陶行知先生说“学校即社会”,社会是有规则的,学生只有树立规则意识,在学校遵守校纪班规,学习生活才不会出问题,将来才能在社会上更好地立足。很多学生总向往自由,但他们不懂,最遵守纪律的人才能拥有最大的自由。

第三,班主任要加强自我学习,研究管理艺术,在管理中学会打破常规,随机应变,机动灵活。记得有一次,班里一名学生迟到,被我挡在教室门口,正当我准备询问迟到原因时,只见她的汗珠从额头上滚落下来,我马上意识到她肯定不是有意迟到的,不能采取直接批评的方法,也就没有再问什么,只是叮嘱她把自己的时间重新调整一下,并利用班会强调迟到问题的同时有意肯定了这位同学的态度,从此,这位学生每次都能提前到校,并在家长会上要求第一个发言。所以,班主任只有树立正确的管理思想,班级才能管好,素质教育才能真正落到实处。

二、正人先正己,班主任要在各个方面为学生做出表率。

在学生习惯养成教育方面,我始终把“物要整齐,衣要整洁,言要文明,行要端正”作为对学生日常行为的基本要求。首先我从自身做起,坚持每天打扫办公室,整理办公桌,不打骂学生,提倡学生早6:30,晚6:30到教室,我自己坚持每天6:25到教室。作为管理者,教育者,我们必须坚持,耐心等待学生的进步,如果班主任放弃了,这个班将溃不成军,一盘散沙。《易经》需卦说,等待是强者的自信,我们要向学生传递一种正面的、积极地、激进的思想,正所谓“正能量”。这也是我对“十年树木,百年树人”的理解和诠释。

三、沟通创造价值,努力为学生搭建各种交流平台。

高中阶段学生课程多,学习任务重,跟老师直接面对面交流的机会不多。班会课是最基本的交流平台,利用班会课教会学生生活、学习,并收集各方面资料为他们“充电”。作为政治老师,在班级管理中我最注重学生的思想教育,平时细心观察,发现问题及时解决,并用名人故事,名人经典言论鼓励他们。有的学生贪图享乐,不愿吃苦,我就引用著名节目主持人杨澜的“舒舒服服过辛苦日子,辛辛苦苦过舒服日子”来教育他们;有的学生想放弃了,我就用大器晚成型节目主持人敬一丹的“一个人想改变,任何时候都不嫌晚”来激励他们。

我有一个高中同学因为思想压力过大而最终精神失常,她的父母还是我们学校的老师。今天,我做老师了,我要通过自己的努力,运用自己的智慧不允许我的学生再发生这样的悲剧。作为班主任,班级管理中我特别注重心理疏通和思想道德教育,帮助他们树立正确的符合这个社会基本发展规律要求的“三观”,传播正能量,用社会主义核心价值观来引领他们的言行举止。无论是在课堂上还是在课外,都善于和他们进行心灵沟通,对他们进行思想疏通,有些问题不便于面谈,就采取书面交流的方式。针对他们不愿让别人知道内心想法的现象,我设置了“秘密保险箱”,学生和别人有了矛盾,对哪个老师有看法,或者对某个同学有好感等等压在内心不愿告诉别人又非常影响自己情绪的事情都可以统统写成纸条塞进“秘密保险箱”内,这个保险箱由我保管,学生一律不能接触。我会针对个别问题个别疏导并绝对严守秘密,通过这样一种渠道,学生有了倾诉对象,有了合理发泄不良情绪的方式,心里舒服了,压力减小了,他们的学习和生活就会少出些问题。作为班里的大家长,我不害怕学生发牢骚,就害怕学生不交流,不交流的学生容易走极端,一旦走极端,要么毁自己,要么毁别人,大家经常浏览网络新闻,这样的惨剧还少吗?所以班主任只有走进学生的内心,付出爱心,与他们贴心交流,真心交流,真诚沟通,才是管好班级的有效途径。

作为班主任,大家都知道班级事务是复杂的,充满变数的,所以班级的管理者,我们决不能因循守旧,墨守成规,而应因时因事而变,及时调整自己的管理策略。“构建和谐班级,促进学生健康发展”是我班级管理的主题之一,今后我将继续深入研究这个课题。当然,班级管理还有很多课题需要我们去研究,让我们共同努力,用真诚和爱心去诠释教育的真谛,为教育事业做出我们应有的贡献。